Kobieta bez pracy? Już wkrótce to się zmieni

Powiatowy Urząd Pracy startuje z pilotażowym projektem, który jest skierowany do bezrobotnych kobiet powyżej 45. roku życia. Cel: walka z wykluczeniem społecznym.

Bydgoskim pośredniaku zarejestrowanych jest 7019 bezrobotnych kobiet. Prawie 3 tysiące jest w wieku 45 plus. Połowa w tej grupie nie ma pracy dłużej niż pół roku. Niektóre kobiety już straciły nadzieję, że kiedykolwiek znajdą zatrudnienie.

I to właśnie do nich adresowany jest nowatorski projekt pośredniaka - "Kobieta pracująca".

- To program dla kobiet powyżej 45. roku życia, które są bezrobotne od co najmniej sześciu miesięcy - wyjaśnia Anna Werczyńska z PUP. - Ten półroczny czas bezskutecznego poszukiwania pracy to początek tworzenia się bariery psychologicznej, która powoduje, że bezrobotny utożsamia się z sytuacją, w jakiej się znalazł i godzi się na bycie bezrobotnym. A stąd już tylko krok do wykluczenia społecznego.

W tę pułapkę wpadają nie tylko kobiety, ale i pracodawcy. Te pierwsze są zrezygnowane i tracą wiarę, że się jeszcze odnajdą na rynku pracy, a ci drudzy z kolei - nie widzą w nich potencjału. Traktują je jako osoby, które wypadły już całkowicie z rynku pracy.

- To jest szkodliwy stereotyp - uważa Elżbieta Słowińska z Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej. - Kobiety w tym wieku są często bardzo dobrymi pracownikami, bo mają za sobą bagaż doświadczeń życiowych. Do tego są zazwyczaj dyspozycyjne, bo mają już odchowane dzieci, są dobrze zorganizowane i mogą skupić się na pracy.

Projekty aktywizujące bezrobotnych po pięćdziesiątce od kilku lat regularnie organizowane są w pośredniakach w całym kraju. Ale "Kobieta pracująca" to program, który ma się od nich różnić.

Anna Werczyńska: - Dotychczasowe akcje nastawione były na osoby, które bardzo chcą znaleźć pracę i ograniczały się właściwie do pojedynczych spotkań z doradcą zawodowym. My natomiast zwracamy się do kobiet niezmotywowanych, które już nie widzą sensu w poszukiwaniu pracy i straciły wiarę we własne możliwości.

Każda z uczestniczek programu będzie miała osobistego doradcę zawodowego i swojego psychologa. Od nich będą uczyły się umiejętności "sprzedawania" zalet, prezentowania się podczas rozmowy kwalifikacyjnej z potencjalnym pracodawcą oraz pisania CV i listów motywacyjnych.

- Najważniejsze jest jednak, pomóc im w pozbyciu się kompleksów. Kobiety, którym się nie udało znaleźć pracy, często czują się zagubione, tracą poczucie własnej wartości. Dlatego będziemy pracować indywidualnie, żeby każda z pań na powrót dostrzegła w sobie atuty, odpowiedziała sobie na pytanie, jakie są jej mocne strony i potrafiła je wykorzystać w praktyce - mówi Anna Szczepanowska, psycholog i doradca zawodowy.

Specjaliści przekonują, że właśnie niepewność siebie jest poważną barierą w skutecznym poszukiwaniu pracy. - Sama utrata pracy to tylko początek kłopotów - przekonuje Elżbieta Słowińska. - Potem wysyła się setki aplikacji i CV, na które nikt nie odpowiada. Kobieta zaczyna myśleć, że niewiele jest warta. Pojawia się frustracja, która często przekłada się także na kłopoty w domu. Do tego dochodzą problemy związane z finansami, spłatą kredytu. To błędne koło, a żeby z niego wyjść, trzeba mieć na to siłę.

Program "Kobieta pracująca" współorganizuje bydgoski pośredniak i Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej. Ruszy pod koniec lutego i ma potrwać do maja tego roku. Chętne panie, które chcą wziąć w nim udział, muszą zgłosić się do najbliższego urzędu pracy do 13 lutego. Zajęcia prowadzone będą w Centrum przy ul. Paderewskiego.